# 職權

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國民黨立委王鴻薇質詢時追問，是否可能超過10人？卓榮泰僅回應：「這個…我想…數字不代表一切。」他並強調，部分官員是因個人因素主動請辭。（陳品佑攝）

內閣改組撤換多少人？卓榮泰首鬆口「超過5人」部長次長都在名單內

勞動部勞發署職場霸凌事件引起全台關注。（柯承惠攝）

勞動部不只謝宜容！副處長遭控職場霸凌「逼走懷孕同仁」逾8人離職　他踢爆：後台很硬

職權範圍怎麼拿捏？專家指出職場團隊間沒有信任的2大原因，絕大部分都是主管一手造成。（示意圖／取自pakutaso）

同事間缺乏信任，究竟是哪裡出了問題？專家揭背後2大原因，絕大部分是「他」一手造成

進化型組織的概念中，確保每個人都能自由協助公司追尋宗旨，主管與員工均從信任出發，並讓個人能有決策機會，避免把權力集中在少數高層手中。示意圖。（資料照，取自pixabay）

主管如何下放「職權」？從「信任」出發，而不是集權手上：《組織再進化》選摘（2）