정책 사용
정책을 사용하여 비즈니스 규칙 및 규정 준수를 적용하는 것이 좋습니다.
각 엔터프라이즈 정책은 조직 수준에서 정책에 사용할 수 있는 옵션을 제어합니다. 정책을 적용하지 않도록 선택하여 조직 소유자가 조직에 대한 정책을 구성할 수 있도록 허용하거나 엔터프라이즈가 소유한 모든 조직에 적용할 옵션 집합 중에서 선택할 수 있습니다. 자세한 내용은 “엔터프라이즈 정책 정보”를 참조하세요.
조직 수 최소화
대기업에는 종종 여러 조직이 필요하지만 최상위 기업 부서를 반영하기 위해 가능한 한 적은 수의 조직을 만들려고 합니다. 소수의 조직이 내부 원본 관행을 장려하고 토론이 더 많은 청중을 참여시킬 수 있도록 합니다.
대신 팀을 사용하여 각 조직 내에서 보다 세분화된 수준에서 리포지토리 액세스 및 보안 요구 사항을 관리할 수 있습니다. 자세한 내용은 “팀 정보”를 참조하세요.
사용자 소유 리포지토리에서 광범위한 협업 방지
가능하면 조직 소유 리포지토리에서 공동 작업하고 사용자 소유 리포지토리에서 협업을 최소화하는 것이 좋습니다. 조직 소유 리포지토리에는 보다 정교한 보안 및 관리 기능이 있으며 엔터프라이즈 멤버 자격이 변경되더라도 계속 액세스할 수 있습니다.
사람이 읽을 수 있는 사용자 이름 사용
사용자가 읽을 수 있는 사용자 이름을(를) 사용하고 사람이 읽기 어려운 컴퓨터 생성 ID를 사용하지 않도록 합니다.
엔터프라이즈의 프라이빗 리포지토리 내에서 사용자 이름 표시를 관리할 수 있습니다. 자세한 내용은 “조직에서 구성원 이름 표시 관리”를 참조하세요.